Изменения в законодательстве

Утвердили требования к организации безопасного рабочего места и допустимые нормы нагрузок для женщин

Документы:
  • Приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 774н «Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места»
  • Приказ Минтруда России от 14.09.2021 № 629н «Об утверждении предельно допустимых норм нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную»
Вступает в силу: с 1 марта 2022 г. и действует до 1 марта 2028 года.

​С 1 марта начнут действовать требования к организации безопасного рабочего места и предельно допустимые нормы нагрузок для женщин.

​Требования к организации безопасного рабочего места
​Организовывать безопасные рабочие места нужно в соответствии с государственными требованиями охраны труда. К ним относятся, например, приказ Минтруда от 16.11.2020 № 782н или Закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ.
​Также для организации безопасных рабочих мест нужно оценивать профриски. Если по результатам оценки профрисков выявили, например, участки с высокой вероятностью травмирования работников, то участки нужно обозначить сигнальной разметкой или знаками безопасности (п. 17 требований).

​Предельно допустимые нормы нагрузок для женщин
​По нормам будут учитывать суммарную массу грузов, которые перемещают женщины в течение часа. Масса не должна превышать 350 кг с рабочей поверхности и 175 кг с пола.
Также установили, что женщина может за один раз поднять без перемещения груз массой 15 кг. Перевозить грузы на тележках можно будет с усилием 10 кг.

В настоящее время действует Постановление Правительства РФ от 06 февраля 1993 года N 105 «О новых нормах предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную».

Согласно ст. 253 Федерального закона от 02 июля 2021 № 311-ФЗ предельно допустимые нормы нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную утверждаются Минтрудом России с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.